Руководство, HR Продажа, работа с клиентами Торговые агенты, продавцы Банковская сфера Бухгалтера, финансисты Консалтинг, аналитика Офисный персонал Маркетологи, рекламисты, PR Программисты в ИТ-компании Программисты систем учета Web-разработчики Программисты другие Системные администраторы Коммуникации и связь Сфера услуг, рестораны Образование, наука Инженеры технологи СМИ, лингвистика Медицина, спорт Полиграфия, дизайн Логистика, ВЭД, склад Туризм, путешествия Безопасность, охрана Недвижимость Транспорт Строительство Производство Юриспруденция Страхование Работа для моряков Культура, искусство Работа за рубежом Удаленная работа Временная, разовая работа Работа для студентов Работа для выпускников Разное
Другие сервисы
Реклама на сайте
Работодатели о нас
Подписка на вакансии
Подписка на резюме
Кадровые агентства
Учебные заведения
Словарь терминов
КЗоТ
Статьи по теме
Вопрос-ответ
Партнерская программа
Техническая поддержка
|
|
Просмотр вакансии
Вакансия: "Ведущий менеджер по организации дистанционных продаж"
|
|
|
|
| Должность: |
Ведущий менеджер по организации дистанционных продаж |
| Регион вакансии: |
Одесса |
| Зарплата: |
от |
| Образование: |
Высшее |
| Опыт работы: |
от 1 до 3 лет |
| График работы: |
полный день |
| Описание вакансии "Ведущий менеджер по организации дистанционных продаж": |
Функциональные обязанности:
• Поиск новых Партнеров (в основном – магазины бытовой техники, строительные материалы и т.д.) в своей подотчетной территории;
• Презентация новых предложений и новых продуктов Банка Партнерам;
• Ведение переговоров о сотрудничестве с Партнерами, заключение договоров о сотрудничестве;
• Обучение персонала на территории Партнера процедурам и продуктам Банка;
• Обслуживание и регулярное посещение подотчетных торговых точек;
• Координация промо-акций в торговых точках;
• Оценка объемов продажи в торговых точках;
• Мониторинг в текущем режиме потребностей Партнеров и уровень удовлетворения услугами Банка;
• Составление отчетов
Требования к кандидату:
• Опыт работы в банковской сфере от 2-х лет в управлении продаж, продвижения карточных продуктов, потребительском кредитовании и т.д.;
• Знание рынка потребительского кредитования и конкурентной среды в своем регионе;
• Умение вести переговоры, готовить и вести презентации;
• Наличие навыков и желания обучать;
• Умение быстро находить контакт и поддерживать отношения с Партнерами;
• Отличное знание ПК, работы оргтехники, быстая обучаемость компютерным программам;
• Личностные качества: нацеленность на результат, целеустремленность, высокий уровень ответственности и самостоятельности;
• Желательно техническое образование или в сфере маркетинга;
• Наличие собственного автомобиля и возможность использовать его в работе рассматривается как преимущество
Компенсационный пакет включает:
• Высокий уровень заработной платы;
• Ежемесячные бонусы по результатам работы;
• Медицинское страхование;
• Компенсация мобильной связи;
• Компенсация транспортных расходов (бензин)
Отправляйте резюме с пометкой «OFF-LINE MANAGER, Одесса» по адресу: xjeep42@101.zt.ua или по факсу 8 (044) 496-88-97 |
Размещено/Обновлено: 2008-07-09
Разделы: Продажа, работа с клиентами, Банковская сфера, Страхование
Ключевые слова: Ведущий менеджер по организации дистанционных продаж
|
|
 |
ВЕДУЩИЕ КОМПАНИИ
|
|